A facilitação é uma técnica extremamente útil para criar novas soluções e ideias em conjunto. Saiba o que você pode fazer para se tornar um facilitador mais eficaz Praticar a facilitação exige um equilíbrio entre dois papeis: guiar o processo de construção coletiva e deixar que as coisas aconteçam de maneira neutra, sem enviesar a […]
Case: Desenvolvimento Organizacional com Neurocoaching
Responsável pelo conteúdo: JAMILE MEIRA DE VASCONCELOS, Coach pela Fellipelli Consultoria e Neuroleadership Institute Cliente: Safe Clean – Recife/PE Sobre a empresa: Consolidada no segmento de franchising desde 2006, a SAFE CLEAN desponta no mercado de prestação de serviços especializados em limpeza e impermeabilização de estofados. Uma empresa sólida, que pertence a um grupo com mais […]
Infográfico EQ-i 2.0®: QI Emocional e você
Seu QI emocional é determinado pelo nível de sua Inteligência Emocional. É o fator principal em suas interações e percepções pessoais e profissionais – entenda como isto é realmente importante! O que é Inteligência Emocional (IE). Habilidades utilizadas para compreender e gerenciar as emoções eficientemente. A emoção é vista como separada do desejo ou cognição. […]
Apresentação de apoio – MBTI®
Apresentação com argumentos e resultados comprovados. Uma forma simplificada de informar seus clientes. DOWNLOAD
O desenvolvimento do Tipo Psicológico ao longo da vida
Como nossas preferências afetam nosso desenvolvimento Desenvolver uma função envolve a diferenciação consciente das outras, exercitando-a e se tornando mais capacitado com o uso dela. Jung acreditava que todas as funções são amplamente inconscientes e pouco desenvolvidas nos bebês. À medida que crescemos e nos desenvolvemos, as diferentes funções se desenvolvem. Os momentos deste desenvolvimento […]
Organizações do futuro, do inovador à inovação com impacto social
“Hoje e cada vez mais o engajamento das pessoas será humanizado e personalizado, atendendo às necessidades individuais e não às da massa.” Acredito que as organizações do futuro são aquelas que combinam dois fatores principais: estão apenas antenadas e se antecipando a inovações e tecnologias emergentes, e têm clareza e medem impacto social e ambiental. […]
Você está pronto para atuar como coach de altos executivos?
Buscar uma formação baseada em Neurociência pode ajudar a despertar insights em quem hoje comanda empresas. A realidade não tem sido muito tolerante com aqueles que ocupam hoje os mais altos cargos de uma organização. Também pudera: são tantas as transformações pelas quais o mundo vive, que exigir dessas pessoas decisões e ações para o […]
