Uma excelente pergunta que com certeza já tivemos que responder muitas vezes, mas talvez nem sempre sentimos que podemos ter todos os argumentos amarrados e a confiança de saber claramente qual é a resposta. Aqui compartilhamos alguns argumentos mais recentes que deverão ajuda-los a fortalecer os conhecimentos e a confiança e também esperamos que sirva […]
Categoria: Artigos
Explore nossos artigos e descubra novas perspectivas, ideias e conhecimentos sobre diferentes assuntos.
Sétima Arte e MBTI® – Filme: O Mágico de OZ (1939)
A sétima arte nos dá a oportunidade de assistir o comportamento de diferentes personagens e esta série de artigos de cinema e MBTI, facilitará conectar personagens de filmes com Tipos Psicológicos e suas caraterísticas. É fundamental assistir ou ter assistido o filme para poder fazer as conexões entre os comportamentos “facilmente observáveis” e a definição […]
Firma de contabilidade fortalece a nova liderança usando o MBTI®
Um estudo de caso da Ernst & Young A Ernst & Young acredita que ao compreender a si mesmo, pode-se compreender seu impacto nos outros, e portanto liderar seu negócio de forma eficaz. Esta filosofia formou a espinha dorsal de uma série de seminários de desenvolvimento de liderança apresentada na firma: gerenciando a mudança após […]
A força, simplicidade e profundidade do “por quê”
Não são poucas as vezes, ao longo de nossa trajetória profissional, que nos questionamos sobre a razão de fazermos o que fazemos. Dormimos, acordamos, enfrentamos o caos da cidade e outros tantos obstáculos até chegarmos à empresa. Lá encontramos diversos outros desafios: problemas com prazos, processos, líderes ruins, dificuldades de relacionamento, escassez de recursos, altos […]
Sétima Arte e MBTI® – Personagens de filmes
Myers-Briggs Type Indicator (MBTI®) mede as preferências psicológicas de cada pessoa sobre como ela percebe o mundo e toma suas decisões. Os filmes são uma maneira fictícia de demonstrar as preferências de cada Tipo. Aqui alguns exemplos de personagens de diferentes filmes com características dos Tipos Psicológicos: Introvertidos: Grilo Falante – ISFJ ISFJs são leais […]
A tendência inversa das taxas de empreendedorismo nos EUA alcança novos patamares
A atividade empreendedora nos EUA aumentou mais de 60% e está no seu maior nível desde 2005, de acordo com o novo relatório da Global Entrepreneurship Monitor (GEM). O estudo também descobriu que a educação tem um papel importante na formação dos empreendedores. O empreendedorismo está alcançando novos patamares de acordo com um relatório lançado […]
Desculpe, mas você não é do segmento…
Recursos Humanos é uma área que padece dos modismos. Diariamente, um sem-número de citações, modelos, pesquisas, etc. são postados no LinkedIn, em uma profusão de mensagens de vários matizes. Mas o que há de verdadeiramente substancial nisso tudo? Ao longo de minha carreira profissional, tenho me deparado com circunstâncias nas quais algumas empresas e líderes […]
Empreendedores mais velhos: a mentalidade das startups não é mais vinculada pela idade
Existe uma tendência recente, influenciada pelo sucesso espetacular de empresas como o Facebook, que deixa implícito que a juventude é o segredo para o sucesso das startups, especialmente no setor tecnológico. Dois dos fatores que motivam isso são as percepções que os investidores acreditam, onde as pessoas mais velhas não têm a força empreendedora que […]
Dignidade e a evolução da consciência humana
Temos assistido, diariamente, a um verdadeiro absurdo de notícias que nos chocam por sua contundência, pois revelam o verdadeiro estado de realidade por que passa o Brasil e o mundo. Tragédias como a do lamentável episódio do massacre ocorrido na boate em Orlando, na Flórida, que vitimou 50 pessoas, na mesma semana em que um […]
Aumente o seu valor – Invista em si mesmo (MBTI®)
Do Original: Increase Your Value—Invest in Yourself *Por Sharon L. Richmond Se você concluiu recentemente o curso de Qualificação no MBTI®, provavelmente estará bastante entusiasmado quanto ao poder desta ferramenta para ajudar os indivíduos e grupos a trabalharem melhor em conjunto. Eu certamente fiquei quando terminei meu treinamento em … hum … na década de […]
