Produtividade no mercado de trabalho, e o papel do líder de gerar mais produtividade, valorizando o trabalho do seu time, mantendo-o motivado cumprindo as tarefas com excelência.
Categoria: Team Building
Podcast: Empowerment – a cultura participativa nas empresas
A aplicação do conceito de empowerment para harmonizar as equipes, otimizar os processos internos e alavancar os resultados organizacionais.
Mind your emotions: agilidade emocional e agilidade organizacional
Uma abordagem esclarecedora acerca dos conceitos que fortalecem as ações para uma mudança efetiva e próspera no ambiente organizacional. As emoções não expressas nunca morrem. Elas são enterradas vivas e saem nas piores formas mais tarde…” – Sigmund Freud Frequentemente confundida com Inteligência Emocional, a agilidade emocional está diretamente relacionada à maleabilidade no manejo das […]
Empowerment: a cultura participativa nas empresas
A aplicação do conceito de empowerment para harmonizar as equipes, otimizar os processos internos e alavancar os resultados organizacionais. O talento vence jogos, mas só o trabalho em equipe ganha campeonatos.” Michael Jordan Em um ambiente de negócios cada vez mais dinâmico, competitivo e complexo, onde a capacidade de inovação se revela um fator decisivo […]
Como o MBTI® Step II promoveu sensíveis mudanças no desempenho em equipe
O estudo de caso da empresa de varejo, John Lewis, mostra a experiência com o instrumento, e a mudança da equipe ao modo como se uniram para trabalhar e o seu fortalecimento. A John Lewis Partnership é um exemplo do crescente número de empresas com a estrutura de uma cooperativa. Todos os seus 91.500 funcionários […]
Cultura de Excelência: a busca apaixonada por qualidade
Como desenvolver uma cultura organizacional voltada para o aperfeiçoamento contínuo de potencialidades e a qualidade excelente de produtos e serviços. A excelência pode ser obtida se você se importa mais do que os outros julgam ser necessário; se arrisca mais do que os outros julgam ser seguro, sonha mais do que os outros julgam ser […]
CERTIFICAÇÃO EM DIAGNÓSTICO OCUPACIONAL E COMPORTAMENTO, com Birkman® (Material de Curso)
Método BIRKMAN®: Ingrediente-chave para a construção do alicerce Método BIRKMAN®: Millenials Método BIRKMAN®: Pares de componentes Apresentação Certificação Birkman@ Guia Método Birkman® Material de apoio Birkman®
Como deixar de ser só ocupado e tornar-se de fato produtivo
Produtividade no mercado de trabalho, e o papel do líder de gerar mais produtividade, valorizando o trabalho do seu time, mantendo-o motivado cumprindo as tarefas com excelência. Produtividade nunca é um acidente. É sempre o resultado de um compromisso com a excelência, planejamento inteligente e esforço concentrado.” – Paul J. Meyer (1928-2009) Em macroeconomia, o […]
Os Tipos Psicológicos e os estilos de comunicação
A partir de um ícone da TV brasileira, o “Chacrinha”, Adriana Fellipelli fala sobre os diferentes estilos de comunicação associados com os Tipos Psicológicos do MBTI® – aliado poderoso usado para compreender as diferenças entre os indivíduos, estabelecendo uma comunicação mais construtiva e eficaz. Abelardo Barbosa, o Chacrinha, era chamado de grande comunicador do Brasil. […]
Como aprimorar a Cultura Organizacional com Birkman®
Um estudo de caso de sucesso da MailChimp e como ela usou a ferramenta Birkman® para preservar seus valores e manter sua cultura humanizada, com foco em pessoas. Resumo Em 2016, Bem Chestnut, CEO da MailChimp, venceu o prêmio Empreendedor do Ano da Ernst Young na categoria “Mídia, Entretenimento e Comunicações” por conta do sucesso […]
