É possível considerar a metanoia como a abertura natural da criatividade que estava inconsciente até então. É hora de reintegrá-la ao Ego, para que o Self finalmente se manifeste.” Fellipelli [member_first_name] Para podermos refletir acerca do impacto da metanoia em nossas vidas, à luz da teoria junguiana, é necessário revisar os Estágios de Desenvolvimento de […]
Categoria: Team Building
Cuide de suas emoções: por que a agilidade emocional é a chave para o crescimento pessoal
O que o desprezo, o ódio, a ansiedade, a vergonha e o arrependimento têm em comum? De acordo com David Hawkins, eles podem estar nos matando. Não é segredo que as emoções possuem um papel significante em nossa saúde física e mental. Mas Hawkins, psiquiatra e palestrante, teoriza que o que sentimos diariamente é uma […]
O ser humano ontem e hoje: suas reações aos processos de mudança na história
Eu amo a Ciência, e me dói pensar que tantas pessoas temem o assunto ou sentem que escolhê-la significa que você não pode escolher a compaixão, ou as artes, ou se maravilhar com a natureza. A Ciência não foi feita para nos curar do mistério, mas para reinventá-lo e revigorá-lo.” Robert Sapolsky, The Trouble With […]
A psicologia da mudança e o evento da cordialidade
A maioria das pessoas quer que seus negócios cresçam. Ou pelo menos que os resultados evoluam. Mas há uma parte importante do crescimento dos negócios que é frequentemente negligenciada – a mudança. Você tem que mudar para poder crescer. Transformar. Adaptar… E raramente este processo é simples. Vamos dar um projeto não especificado como exemplo. […]
Mais do que autoconhecimento, “outroconhecimento”
O insight de uma jovem estudante ao perceber o poder do MBTI® O teste de tipo de personalidade da The Myers-Briggs Company, o MBTI®, amplamente popular, tem sido usado nos locais de trabalho em todo o mundo desde o final dos anos 80, levando a muitas conversas desajeitadas de empregados meio intrigados que esquecem seu […]
Empatia objetiva: Como os líderes devem gerenciar esta habilidade vital
Dita como uma das habilidades de liderança mais importante, a empatia fomenta a conexão e a confiança. Este traço valioso permite que os colaboradores se vejam como parceiros, em vez de competidores. Dito isso, muitos líderes preferem não se aproximar do seu pessoal. Não querem misturar questões pessoais com os negócios; eles traçam uma linha […]
MBTI®: Interação de funções Extrovertidas e Introvertidas
⋆ Conteúdo exclusivo para qualificados MBTI® ⋆ Parte 1 [member_first_name] Crescer sob os cuidados do meu padrasto ESTJ era, às vezes, uma experiência confusa. Sendo um INTP com o pensamento introvertido dominante, minha função mais utilizada entrava muitas vezes em discordância com os métodos padronizados e amplos do pensamento extrovertido. A lógica do meu padrasto até […]
O poder do erro – A cultura da busca do aperfeiçoamento e desenvolvimento contínuo
O maior erro na vida é o de ter sempre medo de errar.” Elbert Hubbard Em uma cultura na qual o medo de falhar encontra-se enraizado no padrão comportamental das pessoas, inúmeras ideias e oportunidades de aprendizagem são diariamente perdidas por puro receio de tentar. Essa aversão ao erro pode se manifestar de diversas formas, […]
Podcast: Inteligência Competitiva (IC) – um antídoto para blind spots
Em seu tratado sobre táticas militares A Arte da Guerra, o general e estrategista chinês Sun Tzu ensina: “Não é preciso ter olhos abertos para ver o sol, nem é preciso ter ouvidos afiados para ouvir o trovão. Para ser vitorioso você precisa ver o que não está visível” (SUN TZU, 2006). Ouça o […]
Infográfico: 4 dicas para escolher o ASSESSMENT ideal para o desenvolvimento de EQUIPE
Com diferentes comportamentos para escolher, certifique-se da avaliação que terá maior impacto em sua equipe. O Birkman® é uma excelente escolha! Saiba por quê!
