Dez formas de aprimorar a sua Inteligência Emocional

Extraído do livro Emotional Intelligence For Dummies Por STEVEN J. STEIN Preview Você pode aprimorar a sua inteligência emocional. A melhor forma de aprimorar suas habilidades emocionais é por meio da prática no mundo real. Esta, combinada ao recebimento de feedback de seu desempenho, de preferência feito por um coach experiente, poderá ajustá-lo em seu […]

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MBTI® ganha força neste novo cenário de liderança

“Se tantas empresas grandes e acostumadas a modelos organizados de avaliação estão revendo suas práticas, é sinal que de fato alguma coisa não estava mais fazendo sentido.” – Valor Econômico A conhecida avaliação de desempenho de funcionários, praticada geralmente uma vez por ano pelas empresas, com o objetivo de desenvolvimento de carreira, parece não estar […]

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A gestão das empresas e o uso eficaz do cérebro

Nunca o processo de desenvolvimento humano e a preocupação com novas formas de aprendizagem foram tão vitais para a competitividade de qualquer empreendimento. Diante de um cenário de ruptura com modelos de negócios anacrônicos, que investem em uma competição predatória, é a qualidade do capital intelectual que impulsiona verdadeiramente as organizações e, por consequência, um […]

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Inteligência Emocional: as habilidades sociais que você não aprendeu na escola

A inteligência emocional descreve quão bem os indivíduos podem gerenciar suas próprias emoções e reagir às emoções dos outros. As pessoas que apresentam inteligência emocional têm habilidades muito necessárias, mas menos óbvias para se dar bem na vida, como saber gerenciar e resolver conflitos, entender e responder às necessidades dos outros e manter suas próprias […]

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Como treinar Inteligência Emocional em seu time de funcionários

Em um mercado cada vez mais competitivo, as empresas precisam praticamente se desdobrar para atrair e reter talentos, não é mesmo? Afinal de contas, para assegurar bons resultados é necessário construir equipes de alta performance. E a verdade é que profissionais com vasto conhecimento técnico e experiência são muito disputados, mas somente se apresentarem também […]

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Você sabe a origem da palavra Coaching?

Amplamente utilizado como o modelo mais eficaz para melhorar a performance dos colaboradores nas organizações, o coaching se espalhou no mundo em diversas formas e práticas distintas. Contudo, vale sempre recorrermos à etimologia para compreender seus significados mais profundos e suas raízes ancestrais. A nomenclatura coaching possui a origem em uma analogia com o meio […]

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