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Categoria: Instrumentos
Neurocoaching: A Neurociência da Alta Performance Humana
“O cérebro é como um músculo. Quando pensamos bem, nos sentimos bem.” Carl Sagan Você provavelmente já ouviu o termo neurocoaching – ou coaching de neurociência – e se perguntou o que isso pode ser. Simplificando, neurociência é o estudo do cérebro e do sistema nervoso e como eles funcionam fisiologicamente para transformar estímulos sensoriais […]
Você sabe o que é Segurança Psicológica?
Sua empresa é psicologicamente segura? “Nenhuma emoção rouba tão eficazmente à mente todos os seus poderes de ação e raciocínio como o medo.” Edmund Burke Qual é o peso do seu trabalho? A palestrante Brené Brown descreve o perfeccionismo que tantos de nós carregamos diariamente como “um escudo de 20 toneladas”. Em ambientes laborais hostis, […]
A importância do TKI™ para as relações de trabalho no futuro
Um olhar para nossas raizes como forma de analisar como se darão as relações no futuro e a melhor forma de lidar com os conflitos. No passado, adquirimos o poder de manipular o mundo à nossa volta e de remodelar o planeta inteiro, mas, como não compreendemos a complexidade da ecologia global, as mudanças que […]
Neuroliderança – A maximização da eficácia e eficiência das ações de um líder
A importância de conhecer o funcionamento do cérebro humano para maximizar a eficácia e eficiência da liderança O termo foi cunhado pelo australiano David Rock, o mentor da metodologia Neurocoaching® e fundador do NeuroLeadership Institute, o qual é representado com exclusividade no Brasil pela Fellipelli. A valência do conhecimento científico do cérebro humano proporcionou a criação […]
Autoestima: a chave para a produtividade
O quanto escolher ser bem-sucedido, respeitando meus limites pessoais, interfere na minha autoestima Dr. Will Schutz, criador do FIRO-B™, afirmava que a autoestima era a chave para a produtividade no ambiente de trabalho. Para ele, a primeira resposta veio do dicionário. Segundo o Houaiss, autoestima é: “qualidade de quem se valoriza, se contenta com seu modo […]
Teste de inteligência positiva: o que é?
O mercado de trabalho tem se tornado cada vez mais competitivo. Como resultado, o desenvolvimento de habilidades técnicas é reforçado. Entretanto, existe algo para além delas – e que pode ser um grande diferencial: a inteligência emocional. Quando surge um contratempo em sua empresa, uma negociação não saiu conforme esperado ou os resultados estão abaixo […]
3 formas de desenvolver o relacionamento interpessoal da sua equipe
Relacionamentos humanos são sempre um tema delicado, e as diferentes formas de pensar, emoções, comportamentos e formações culturais podem tanto fortalecer quanto abalar as estruturas de uma empresa. Sigmund Freud, o pai da psicanálise, já dizia que “o ser humano é um animal relacional”. Lidar com a diversidade de personalidades, porém, exige habilidades como flexibilidade, […]
3 formas de desenvolver o relacionamento interpessoal da sua equipe
Relacionamentos humanos são sempre um tema delicado, e as diferentes formas de pensar, emoções, comportamentos e formações culturais podem tanto fortalecer quanto abalar as estruturas de uma empresa. Sigmund Freud, o pai da psicanálise, já dizia que “o ser humano é um animal relacional”. Lidar com a diversidade de personalidades, porém, exige habilidades como flexibilidade, […]
Inteligência emocional: saiba o que é e sua importância
Definitivamente acabou o tempo em que o grande gargalo das contratações eram as competências técnicas. Hoje, tanto os recrutadores quanto os entrevistados concordam que as competências ditas “humanas” são fundamentais para selecionar e performar melhor em organizações de todos os setores. Nesse contexto, o teste de inteligência emocional (IE) tem se tornado uma das principais […]
