O medo do incerto e a superexposição à mídia O que David Rock, co-fundador do NeuroLeadership Institute e outros profissionais da área, pensam a respeito do impacto global do coronavírus.
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Coronavírus. Muito mais do que a sua realidade: o medo do incerto e a superexposição à mídia
O que David Rock, co-fundador do NeuroLeadership Institute e outros profissionais da área, pensam a respeito do impacto global do coronavírus. Amanheceu e você não consegue parar de ler e se informar a respeito do coronavírus. Talvez você esteja querendo saber se deve cancelar sua viagem de férias ou se a escola de seu filho […]
Aplicação do MBTI® STEP II em Equipes
Como trabalhar com os resultados do MBTI® STEP II com as Equipes. Diferentes estilos podem trabalhar bem juntos se você permitir. Aceitar estilos diferentes como naturais é um bom começo. Aprenda como incorporar e apreciar estilos dos outros pode levar a melhores resultados em longo prazo.
Aplicação do MBTI® STEP II em Liderança
Como trabalhar com os resultados do MBTI® STEP II para a Liderança. Para: Ilustrar as ligações entre as facetas e habilidades potenciais, promover a autoavaliação e preparar um plano de ação para o desenvolvimento dessas habilidades, além de encorajar coaching /mentoring com os pares em uma organização.
Intraempreendedorismo & inovação disruptiva
Como o intraempreendedorismo pode gerar novos modelos de negócio, aperfeiçoar produtos/serviços e alavancar o desempenho corporativo. “Você não pode impor a produtividade, você deve fornecer as ferramentas para permitir que as pessoas se transformem no seu melhor.” – Steve Jobs O movimento de inovação aberta e o surgimento de startups vêm sendo agentes de transformação […]
Birkman®: Como pode contribuir para o agile learning em um processo de coaching
Compreendendo como é possível atrelar o agile learning ao coaching, utilizando o método Birkman® como pano de fundo. Em primeiro lugar, devemos rever o que consideramos ser um bom processo. A metodologia do Neuroleadership Institute, criada por David Rock, é baseada no funcionamento cerebral e em suas mudanças, através de insights. Ou seja, o coachee […]
As emoções femininas no trabalho
Emoções ligadas à autoestima, segurança, autoconfiança, autoaceitação e outras tantas influenciam a atuação feminina nas organizações. “Tentar fazer tudo e esperar que tudo possa ser feito da maneira exata é a receita para a decepção. Perfeição é o inimigo.” Sheryl Sandberg A participação feminina no mercado de trabalho brasileiro vem se intensificando nos últimos anos. […]
Mulher S.A.
A força da mulher e sua abrangência nos mais diversos campos da existência: relações interpessoais, profissionais, políticas, econômicas e afins. “A mulher é o negro do mundo. A mulher é a escrava dos escravos. Se ela tenta ser livre, tu dizes que ela não te ama. Se ela pensa, tu dizes que ela quer ser […]
EQ-i® 2.0: Um reforço para a compreensão dos conceitos das subescalas
Uma adaptação do livro THEEQEDGE (Emotional Intelligence and Your Sucess) em síntese. Um reforço para a compreensão dos conceitos referentes a cada uma das 15 subescalas analisadas com o uso do instrumento EQ-i® 2.0.
Podcast – Self Awareness: Dor, sofrimento & cura
Como aprender a confrontar as próprias emoções negativas, compreendendo o papel fundamental do sofrimento no processo de autoconhecimento e amadurecimento.
