Sua empresa é psicologicamente segura? “Nenhuma emoção rouba tão eficazmente à mente todos os seus poderes de ação e raciocínio como o medo.” Edmund Burke Qual é o peso do seu trabalho? A palestrante Brené Brown descreve o perfeccionismo que tantos de nós carregamos diariamente como “um escudo de 20 toneladas”. Em ambientes laborais hostis, […]
Categoria: Feedback
YVA: Como aumentar, engajar e promover o bem-estar remotamente!
Com as organizações enfrentando este longo período de trabalho remoto, manter os colaboradores engajados e motivados tornou-se uma grande desafio. Descubra o que o YVA pode fazer para auxiliar a sua organização aqui:
Podcast: O Poder oculto do feedback
Transformando a cultura “do pedir” em realidade O processo de transformação da cultura do feedback deve partir da liderança; ao pedir, ambas as partes se sentem mais preparadas para dar e receber.
Podcast: Feedback humanizado
O uso da empatia para conectar a equipe. Todos home office… Será que estamos na mesma página? Estou mesmo alinhado com os meus colegas da equipe? Estão vendo a diferença que faço para a organização? Sabem quem eu sou?
Como cada Tipo deseja receber Coaching?
O MBTI® como instrumento de personalização do processo de Coaching, contribuindo ainda mais com os resultados do seu cliente Coachee. Pode-se dizer que essa é a missão de um Coach: Alguém que leve nosso foco para a solução, dentro de nosso lócus de atuação, agindo de maneira enérgica e profunda na reconstrução da motivação das pessoas […]
Infográfico MBTI®: Promovendo uma jornada de Desenvolvimento de longo alcance
O MBTI® é a avaliação de personalidade mais conhecida e mais confiável do mercado, e a Fellipelli é seu distribuidor exclusivo no Brasil. Muito mais do que testes de personalidade, o MBTI®, Step I™ e II™, fornece uma estrutura construtiva e flexível que pode ser aplicada a todas as áreas da interação humana e desenvolvimento […]
A importância da Inteligência Emocional para um líder
Enquanto muito se reflete a respeito das características que um líder deve possuir, pouco ainda é falado sobre a inteligência emocional e sua importância para essa figura tão emblemática dentro de qualquer organização. Mas e você, já conhece o conceito? Saberia defini-lo? Diferentemente da inteligência cognitiva, tradicionalmente bastante valorizada na hora da contratação de um […]
A cultura da cooperação contribuindo para a qualidade das relações
O desempenho organizacional é positivamente impactado quando se adota as práticas da cultura da cooperação. Toda força será fraca se não estiver unida.”- Jean de La Fontaine A cooperação existe em todo o mundo, do nível vida celular ao social. Nossas células são descendentes de organismos unicelulares que antigamente competiam entre si ou atacavam uns […]
Infográfico EQ-i 2.0® (Inteligência Emocional): Escuta Ativa e Empática
Poucas competências são tão essenciais para construir relacionamentos fortes e significativos como comunicação e a escuta empática, aquela na qual você pode se conectar com os olhos, os sentimentos e a vontade.
NeuroLeadership®: O poder oculto do feedback
Transformando a cultura “do pedir” em realidade [member_first_name] Por Beth Jones, Chris Weller e David Rock O feedback é uma ferramenta essencial para o crescimento organizacional (e orgânico), mas qual é a melhor forma de dar feedback? As conversas de feedback típicas são dolorosas e extremamente estressantes. Os gestores que tentam evitar ofender seus funcionários […]
