A utilização de conceitos e assessments como forma mais efetiva de minimizar perdas e aumentar a produtividade nas organizações. Quando se trata de seleção e do desenvolvimento de talentos, os assessments são usados em todos os mercados do mundo, a fim de recrutar as pessoas certas e torná-las melhores gerentes e melhores líderes. Dito de modo […]
Categoria: Carreira
Autorrealização e Inteligência emocional
Enquanto os outros indivíduos geralmente não têm a menor ideia do que eles são, do que querem e de quais são suas opiniões, os indivíduos autorrealizados têm maior consciência dos seus próprios impulsos, desejos, opiniões e das reações subjetivas, em geral”. – Abraham Maslow A Autorrealização é a habilidade de reconhecer suas capacidades em potencial. […]
Neuroestratégia: a clareza do funcionamento do cérebro contribuindo para melhores decisões organizacionais
Conheça os mecanismos cerebrais mais frequentes no processo decisório, avaliando os principais modelos de decisão neuroestratégicos. O futuro é construído pelas nossas decisões diárias, inconstantes e mutáveis, e cada evento influencia todos os outros.” – Alvin Toffler Nascido em 1928, o cientista-futurista Alvin Toffler chocou a todos ao seu redor ao prever, ainda na […]
Simples versus aprofundados: Pondere suas opções de assessments
Nem sempre o investimento significa qualidade. No caso de aquisição de assessments, pode significar complexidade, nível de abordagem, profundidade e potencial de desdobramento. Por Anna Baker Enquanto alguns assessments requerem pouco ou nenhum tempo para iniciar, outras exigem mais de um investimento. A abordagem que melhor atende às suas necessidades depende das metas iniciais definidas […]
CERTIFICAÇÃO EM DIAGNÓSTICO OCUPACIONAL E COMPORTAMENTO, com Birkman® (Material de Curso)
Método BIRKMAN®: Ingrediente-chave para a construção do alicerce Método BIRKMAN®: Millenials Método BIRKMAN®: Pares de componentes Apresentação Certificação Birkman@ Guia Método Birkman® Material de apoio Birkman®
Networking: o uso das conexões em benefício próprio
Se você quer ir rápido, vá sozinho. Se quer ir longe, vá acompanhado.” Provérbio africano A questão dos contatos, conhecida como networking no mundo corporativo, corresponde à gestão da rede de relacionamentos, composta por pessoas que permeiam nossos círculos sociais pessoais e profissionais. Essas redes ou networks, geralmente formadas por ex-colegas de escola/faculdade, empregos, eventos […]
O uso do MBTI® para uma orientação inspiradora de transição de carreira
Detonando os mitos da busca por emprego Precisamos de Caçadores de Mitos no mercado de trabalho atual. O maior obstáculo ao encontrar um novo emprego, especialmente após uma demissão, são os “mitos da busca por emprego”. Convenhamos, as pessoas têm medo de procurar empregos, principalmente no meio de uma recessão. No entanto, os medos que […]
Podcast: Assessment para escolha de carreira
Escolher ou mudar de carreira não é tarefa fácil. Seguir o caminho que definirá toda uma vida profissional é uma escolha de peso e deve ser pensada com cuidado. Para facilitar este processo, existem os assessments que cruzam perfis comportamentais e te direcionam para as áreas que melhor se adequam às suas competências e habilidades […]
Webinar: Assessment para escolha de carreira
Escolher ou mudar de carreira não é tarefa fácil. Seguir o caminho que definirá toda uma vida profissional é uma escolha de peso e deve ser pensada com cuidado. Para facilitar este processo, existem os assessments que cruzam perfis comportamentais e te direcionam para as áreas que melhor se adequam às suas competências e habilidades […]
Tendências em Educação Corporativa: dinâmica para uma gestão gradual do conhecimento
Toda empresa precisa ter gente que erra, que não tem medo de errar e que aprende com o erro.” – Bill Gates O mundo empresarial vem passando por grandes transformações ao longo das últimas décadas. Nesse contexto, mostra-se cada vez mais importante encontrar soluções de educação corporativa (EC) que respondam aos desafios estratégicos de cada […]
