Entender o cérebro é fator crucial para o sucesso de líderes de alta performance! A partir das mais recentes descobertas sobre o cérebro, pela neurociência, surgiu o conceito da neuroliderança, que busca entender os processos de comunicação e relacionamento de um líder para otimizar performance, a partir do próprio autoconhecimento e do conhecimento das reações […]
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Business partner: as habilidades do profissional que está no coração da estratégia
Profissional multitarefa, o business partner é responsável por aproximar o Departamento de Recursos Humanos dos objetivos estratégicos globais da organização. Entre suas funções-chave estão identificar as necessidades da corporação, antever crises e manter o time de colaboradores avançando em ambientes de rápidas mudanças. “O Business Partner contribui para um RH mais estratégico, porque ele tem […]
Brasil ganha programa inédito de desenvolvimento de lideranças
Criado pelo Center for Creative Leadership (CCL), nos EUA, o curso intensivo tem como objetivo alavancar o poder da liderança para gerar resultados e será aplicado pela Fellipelli Um programa voltado para resultados poderosos e imediatos no desenvolvimento de lideranças acaba de chegar ao Brasil pela parceria da Fellipelli Instrumentos de Diagnóstico e o Center […]
O brilho no olhar e a inovação
Que tal visitar a criança que existe dentro de você? Inovar, jogar e brincar. Crianças são loucas por novidades, não é mesmo? O brilho no olhar, um anseio constante por novas descobertas e, a cada surpresa, o encontro com um mundo fantástico. Conforme crescemos e amadurecemos, nos tornamos mais metódicos, menos empolgados com o novo […]
Learning agility: por que temos que aprender rápido?
Por Adriana Fellipelli Aprender é uma faculdade que todos nós temos. O que nem todo mundo tem é habilidade para aprender rápido. Quem está de olho nas mudanças globais, entretanto, sabe que agilidade de aprendizado – conhecida em inglês pelo termo learning agility – é uma competência importante e que vem sendo cada vez mais […]
Chegou a hora de acabar com os conflitos no trabalho
Explícitas ou implícitas nas conversas, nos e-mails grosseiros e em grupos que perseguem um ou outro colaborador, elas estão sempre presentes no ambiente de trabalho. As brigas – que na linguagem corporativa são tratadas como conflitos – nem sempre aparecem em discussões verbais públicas, mas de uma forma ou de outra elas acontecem e acabam […]
O MBTI® e o Diagnóstico de Personalidade na Prática Clínica
A psicologia analítica de Jung, que teve sua base fundamentada no inconsciente coletivo, tem influenciado diretamente a prática psicológica e psiquiátrica, através dos seus esclarecimentos sobre a psique individual e a busca pela totalidade. Segundo Jung, seres de uma mesma espécie compartilham uma herança psicológica, de extrema importância para determinar nossos traços […]
Duas dicas de livros sobre inteligência emocional para você ser mais eficiente e feliz
Segundo alguns estudiosos no assunto, ela é a responsável por cerca de 85% a 90% do que distingue os líderes extraordinários de seus pares. Nesse contexto, os livros sobre inteligência emocional tornam-se muito valiosos para a assimilação de conceitos e aplicações da inteligência emocional no trabalho. Tão importante quando para o trabalho, o gerenciamento emocional […]
Feliz dia do amigo!
Não faça contatos, faça amigos! #DiaDoAmigo Sabia que a cumplicidade entre indivíduos de uma mesma equipe pode resultar em um ambiente com colaboradores mais engajados, que trabalhem em prol de um propósito comum, com sentimento de pertencimento e união para a resolução de problemas? Pois é, as características de um amigo são muito importantes na […]
O impacto da inteligência emocional no trabalho
Muito tem se falado sobre a importância da inteligência emocional no trabalho, mas poucos entendem suas reais aplicações e seus impactos para os resultados da empresa. É exatamente sobre isso que vamos falar neste texto. Mas afinal, o que é inteligência emocional? Inteligência emocional é o conjunto de competências emocionais e sociais que influenciam como […]
