O instrumento Birkman® é um assessment de diagnóstico comportamental, que avalia a motivação, necessidades e estresse no ambiente de trabalho. Ele identifica com precisão: comportamentos sociais, expectativas subjacentes em relação ao ambiente de trabalho, potenciais reações de estresse (caso as expectativas não sejam atendidas), preferências ocupacionais e pontos fortes organizacionais. Esta ferramenta visa entender como […]
Categoria: Mídia
Birkman®: 4 tipos de personalidade | Sensacionalismo vs. Realidade
O sensacionalismo é divertido… Agora, vamos falar sobre a realidade humana É empolgante ver notícias e discussões sobre personalidade nos principais meios de comunicação, como o Washington Post, Time, Newsweek, nossos feeds de mídia social e tantos outros canais seguindo os resultados da pesquisa da Northwestern University publicada na Nature Human Behavior. Na Birkman®, há milhões de históricos disponíveis […]
Interações tecnológicas na vida “midieval” (Parte 2)
– A nova vida “midieval” A tendência do aperfeiçoamento das interações tecnológicas na vida “medieval” “Garantir que cada indivíduo seja livre para fazer o que desejar inevitavelmente compromete a igualdade.” – Yuval Noah Harari Estamos vivenciando uma revolução tecnológica de enormes proporções, capaz de gerar impactos tão transformadores quanto a criação da escrita, há mais […]
Bem-vindo à Idade Mídia! (Parte 1)
Como a chegada da Idade Mídia está revolucionando todos os aspectos da vida humana “Esta será uma Era na qual cada um de nós é um universo à parte, respeitado em sua individualidade e com capacidade ampla de influenciar socialmente.” – Walter Longo A falácia do senso comum “Somos persuadidos a aceitar ou rejeitar as […]
Infográfico: 5 ações para implementar com sucesso o desenvolvimento orientado pela experiência
Implementar esse tipo de desenvolvimento no centro do gerenciamento de talentos aumentará os esforços de uma organização para atrair e reter talentos, além de acelerar o desenvolvimento de líderes em todos os níveis. Como fazer isso? Saiba mais aqui:
Como colocar a experiência no centro de desenvolvimento de talentos
Faça do desenvolvimento orientado pela experiência parte da cultura da sua organização À medida que os cenários de negócios continuam a mudar e se deslocar, os líderes de RH enfrentam perguntas recorrentes: “Os líderes podem ser desenvolvidos com rapidez suficiente para atender à demanda? Eles poderiam aproveitar melhor os processos e esforços atuais de gerenciamento […]
Self Awareness – Dor, sofrimento & cura
Como aprender a confrontar as próprias emoções negativas, compreendendo o papel fundamental do sofrimento no processo de autoconhecimento e amadurecimento. Todo mundo é capaz de dominar uma dor, exceto quem a sente.” – William Shakespeare Ao contrário de aves, peixes anfíbios e répteis, os mamíferos desenvolveram um cérebro dotado de complexidade afetiva, ou seja, o […]
Podcast: Um modelo para lidar com a dinâmica do mundo VUCA
Por que as competências da inteligência emocional são medidas essenciais para a adaptação às incertezas do mundo VUCA?
eBook MBTI®: Pirataria – danos morais e materiais
Prejuízos tangíveis e intangíveis como consequência do uso de produtos e serviços piratas como os do MBTI® (Conteúdo especial – Um alerta para quem comercializa e para quem consome)
A solitude da liderança: como o MBTI® pode ajudar
Esclarecendo os pontos fortes e a melhorar do líder com MBTI® em seu momento de solitude. [member_first_name] O primeiro pensamento que se tem, no senso comum, acerca da liderança, é o estar com outras pessoas e motivá-las a agir. Contudo, essa ideia deve ser questionada, pois o líder, antes de tudo, precisa ter muito autoconhecimento […]
